“是这样的,国家电网准备成立一个新的分公司,主要的业务内容是研发新能源发电,我们高山县的太阳能和风能都是极为充足的,所以自然也被选做了重点实验基地,只不过他们需要我们高山县提供一下近些年来的气候变化资料来研究一下,部长您知道,我只是一个小小的乡长,提供我们乡的资料还行,提供全县的资料就有点为难我了,所以我就想到了您!”
宁远一口气说道。
向晓阳的脸上依然不动声色,但是心中却已经掀起了惊涛骇浪!
宁远这话,明面上好像在向他求助,但是实际上却是送了他一份大大的政绩啊!
国电要成立一个新公司,想要调查高山县的气候情况,这资料还不是随便查?
一个地方的气候资料又不是什么保密文件,哪里用得着找自己来帮忙找?
这个资料,不管是国电的领导,还是宁远出马,都能轻松地找到!
但是宁远却让自己来帮忙找,这并不是在让自己帮忙,而是把这份功劳送给了自己!
将来新的分公司成立了,他们研究高山县的资料是从自己这里找的,那么他们要是在高山县投资建设实验基地的话,找的牵线领导能不是自己吗?
虽然向晓阳是管组工的领导,但是他身上也是分了招商引资任务的!
他原本一直都在头疼该怎么完成这么个任务。
但是国电的投资来了,自己这个任务还需要发愁吗?
宁远这小子,不动声色地就送了自己这么大一份政绩,还打着让自己帮忙的幌子,果真是不得了啊!
在官场上,哪怕是上下级之间,也必须是互惠互利的关系才行。
有人或许会觉得,下级没什么能帮得到上级的,这就大错特错了。
如果你什么忙都不能给领导帮,什么事都不能给领导办,那领导为什么要提拔你?
但是,给领导帮忙,也要讲究策略方法。
有些事领导办不了,你却给办好了,这固然很好。
但是你要直接就去邀功,却不一定就能讨得了好!
因为领导都办不到的事情你却给办到了,是不是说明你的能力比领导还要强?
有些心胸不太宽阔的领导,哪怕是收了你这样的好处,也不会喜欢你,反而会因此而记恨上你。
但是像宁远这样,明明是要送给领导政绩,却借口让领导帮忙,这就让领导很舒服了。