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第13章 面试（第6页）

“恩，北瑜大学，本硕连读。”

“还是研究生？”苏茶茶惊叹之余，疑惑地翻起材料。

刚刚无聊时翻了会儿材料，印象里也没有这么一号年轻又高学历的人啊。

稍微翻找一下，材料乱七八糟，她也翻不明白。

干脆不看材料了。

她清了清嗓子，问：“你想去的是程序部？”

陈友?：“恩，我之前就是在程序部，不过如果公司有其他安排我也服从。”

望着面前这个人。

苏茶茶有些迷糊。

对是对上了，今早要面试的就是一个程序部的新程序员。

不过她想不明白。

年轻，形象好，学历高，刚毕业还有工作经验。

这样的条件怎么就想不开要来这家小公司？

苏茶茶狐疑着：“你对我们公司了解吗？”

好！

突然被问到精心准备的东西，莫名有种高考押中题的小激动。

尽管陈友?不明白为什么人事安排岗位要问这些问题。

搞得跟面试一样。

不过他还是很愿意将昨晚整理的公司背景资料展现出来。

他从公司项目创建说起，讲到基础运营理念确立，再到前不久的舆论风波转折。

逻辑清晰，条理明确，还有一些关键营收数据也都能一一列出。

苏茶茶听愣住了。

她刚刚只是怀疑对面这人是不是走错公司了，随口问一下。

没想到。

对方居然连营收数据都能列举出来，还对相关数据做了一定程度的分析？

当然了，那些数据正确与否，苏茶茶无法判断。

因为，她对这些一点都不了解！

哪个正常人会去记这些东西啊。

就算是项目创立人也不可能记这些东西吧。